单位新装修了一个房间,据说对胎儿影响很大,但是我的朋友是产科大夫,她说没什么,多通风就可以。同事说味道挺大的,所以想请假几天再去。然后想想去了没几天就又得请假,到时候领导肯定得说了。我的主管不太好说话,她也怀着孕,但是她宝宝都7个月了,脾气也不好,有点神经兮兮,她心情好了特别好,她心情不好就特多麻烦事,什么事都说你。打算回老家生孩子,所以想着等6月份再辞职回家。然后现在就在纠结要不要现在就辞职,直接休息得了?还是......哎!凑合着上班是为了自己不会太闲。想想如果辞职,天天在家闲的多难受。上班怕装修影响到孩子。纠结中......有谁能理解?给点建议?不喜看过就算了,不用喷来喷去的,对胎教不好!
谢谢啦!呵呵,为了孩子,也为了省心,不想怀着孩子和谁生气,我们那个工作忙的时候天天生气,不忙的时候还有个麻烦主管,想想还是在家省心。我们领导还好,让我生完孩子再去。
宝马速度真快,我刚看了说给你支招你就辞了,辞了就辞了吧,心里踏实好好养胎,我是做hr的,这种情况你请假他们必须批你,要把你开了,那仲裁他要赔你好多钱的
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