自从生完宝宝就一直在纠结这个问题。先说下背景吧。。
楼主大学本科,国际贸易专业。
2012年在某单位上班时认识现在的老板X。结婚后我从原单位辞职,专心怀孕生宝。X得知我辞职后一心想让我去她的公司。刚好休息久了也想上班,专业也对口,于是宝宝2个月的时候我就去了X的公司。做到现在。
我之所以不忍心放弃工作,有以下几个原因:1, 公司离家近,很近很近,走路2分钟就到了。 2,公司有国外展会的机会,去年1月去了美国,今年6月德国。德国是客户年会邀请我们。估计到时候可以认识行业内所有重量级人物公司。费用全部公司报销的。难得有出国的机会。 3,老板本身对我比较照顾,各方面尽量迁就我的要求。比如可以带着小孩来公司。4,公司就我一个业务,长期招不到合适的人。5,各方面都很熟悉了,如果辞职以后换工作,从0 开始。
但是目前的形式是:我小孩没有人带。原来是我外婆每天来我家带小孩。现在外婆去给我小姨带小孩了。我的小孩现在20个月,能说话能跑能跳。我舅妈答应帮我带,但是每次小孩被舅妈领走的时候都大哭大闹,很心疼。而且感觉舅妈他们带小孩仅仅只是看管着她不出状况,然后逗她玩玩什么的。我很担心小孩子以后会没有安全感什么的。比如今天这么好的天气,我真的很想和宝宝一起出去玩啊!!而小孩在我舅妈家,想想也知道是在室内玩玩具了!
求宝树的妈妈帮我支支招吧!!
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