孕育养娃神器
有的说2个月工资 有的说至哺乳期工资 有的说协商补偿就算是同意辞退书了 到底是怎么回事啊？
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一般是这样的，你可以要求三期赔偿，但离职证明不会好看，会写你是被辞退，不利于下次工作，你要自己离职，没有赔偿，离职证明会好看，各有利弊 展开阅读全文
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恩,好的,谢谢。
你随时都可以离开 不影响你告公司侵权
我现在产假刚结束,第一天上班就被告知降薪,说只发合同上的基本工资。公司为了避税和少交金,合同上签的是交金的最低工资,只有实际工资的三分之一。公司暗示我自己找工作, 现在还要哺乳,担心工作难找。我问一下我什么时候离职比较合适呢?
你现在保留证据 等你离职的时候 一起都告到仲裁部门
哺乳期被降薪怎么办?
是的。合同期满，自动延期到三期结束。三期内不予辞退，不予降薪。
合同期满 自动延期吗
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