孕育养娃神器
我是公司正式员工,医保社保也买满了一年,今年5月顺产一名男婴,产假期间每月都有2000元工资到账,8月12号休完产假,但在办理生育报销时,公司通知我如果不回去上班就没有营养费,请问这合法吗?谢谢!
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宝妈要提供出生证和哪些资料给公司去报销呢? 展开阅读全文
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我现在是想辞职,那营养费会有吗?
我还延长产假了,单位也报销的嘛
我是异地生产的,需要提供诊断证明,出院小结,发票,发票清单,病历以及宝宝的出生证,不过可能各个公司不同,最好再问一下你们公司同事。
宝妈要提供出生证和哪些资料给公司去报销呢?
那等报销钱到账再辞咯,没有合法不合法,这样做的单位多了!
。。。。。
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