孕育养娃神器
根据目前劳动法的条例,顺产的妈妈产假三个月,加上晚婚晚育15天也就三个半月;剖腹产的妈妈产假四个月,加上晚婚晚育15天也就四个半月。 无论是三个半月还是四个半月,对于妈妈们来说都说不够的,尤其是母乳喂养的妈妈。 首先宝宝三个月开始认母,刚刚粘着妈妈,妈妈却要上班离开宝宝;二是:四到六个月才适合添加辅食,很多母乳的妈妈还在喂奶,三四个月上班就意味着要背奶甚至断奶,过早添加辅食、影响宝宝的喂养方式。 很希望人 大会议里有代表能提议延长妇女产假到六个月,使妈妈们能够真正的从容的科学喂养宝宝!
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是的,我们单位计生科是这么说的
这个独生子女假主要是看单位的,有好多私人单位是不认同的,不让休的。
我们这里是休独生子女的假就要办独生子女证,意味着放弃双独或单独的二胎指标
宝妈有没有问清楚当地计生的?我们这边是第一胎生了领了独生子女证的+35天产假。如果符合条件可以生二胎的,到时候去申请二胎,然后把独生子女证还给她们就好了。当时我还担心问了几次。她们还说不放心的话,让我休完产假,回去上班之后就过来先申请二胎证回去。
为什么不休?我们是双独,生二胎没影响的
很多人不想休独生子女假的呢
家婆天天说吃糊,真怕给她带娃
产假期间已经是发基本工资了,福利本身就不高
我们女人为民族的延续做贡献,事关祖国下一代的身体素质,确实重要,只可惜目前的国情不允许,就算规定了,只怕会导致更多的未育女性难以就业
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