有工作的宝妈'大家来讨论下法律赋予我们的孕产期特权吧！

有工作的宝妈'大家都来说一说孕期法律保障我们的待遇有哪些？现在的单位都太卑鄙了'怀孕后就各种逼迫'各种压榨'劝退！
我怀孕50多天先兆流产'医生让卧床保胎'除了法定假日外我先后凭借医院证明请了一个月零一周的假'昨天单位人事居然打电话给我两个选择：1、跟单位签协议从现在开始一直休假到生产'无工资'公司不再承担保险'有个人支付'产假正常'产假后再正常上班；2、跟公司签署暂时离职'保险转到社会'待生完孩子再重新办入职上班。还说如果不选也可以'但下周要去上班'之后也不能再请假。真的太气愤了'虽然我来这单位时间不长'但也是正式员工'怎么能这让'还说这是我们单位的规定'我该怎么办'请大家帮我出出主意吧！