孕育养娃神器
本人现在怀孕10周了因为前期见红,医生开了假条让卧床休息,可是趁我休假的时间公司找人顶替了我的位置,而且给我发信息说休完假回来给我换到其他的岗位上去,这算不算变相辞退呀。(前提是前期公司怀孕的员工都有被辞退或劝退了)希望热心的姐妹给我帮我想想怎么办?
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公司都可以用这些无赖的方法,那你也就继续赖着。
公司是无权辞退孕妇的,打官司都没问题,只要你不主动辞职,公司无权辞退你,赖着不走
请病假需要开病假条,一切正常了医院不给开了,公司找理由不给安排合适的岗位。
你就赖着不走啊,请病假,生完孩子再找一份工作
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