孕育养娃神器
想在产假最后一个月交辞职报告这样可以吗会不会影响生育津贴
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报销完再走啊，要看你们公司怎么发的了，生育津贴是国家给的，我这边是按照公司的人均工资给好像，具体多少要看你们那边政策了。我们公司是产假期间照常发工资，产后申请津贴，然后计算工资跟人均工资差额，差额部分直接打个人账户。也有一次性发的吧，但是产假期间公司就不发工资了 展开阅读全文
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我也有这个疑问，只是津贴发下来的时间有点长，半年到十个月了。
为啥要辞职，你可以先请假，因为哺乳期单位不能辞退你，等报销完再辞职也不晚啊！
报销完再走啊，要看你们公司怎么发的了，生育津贴是国家给的，我这边是按照公司的人均工资给好像，具体多少要看你们那边政策了。我们公司是产假期间照常发工资，产后申请津贴，然后计算工资跟人均工资差额，差额部分直接打个人账户。也有一次性发的吧，但是产假期间公司就不发工资了
肯定不行，生育金拿到手才可以
产假结束了再上一个月的班，然后辞职
生育经贴是打公司账上，公司会发给你们吗？我们公司不发，只发工资
我是出了月子抱好生育基金在辞职
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