孕育养娃神器
广东省人民政府令(第227号)广东省实施《女职工劳动保护特别规定》办法
第十条 在女职工怀孕期间,用人单位应当遵守以下规定:
(三) 女职工怀孕7个月以上的,每天安排1小时工间休息,工间休息时间视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资,并不得安排其延长工作时间或者从事夜班劳动;对从事立位作业的女职工,还应在其工作场所设休息座位。
孕7个月的宝妈们,你们都有享受到这一个小时的工休吗?我下个月也要满7个月了,打算跟领导提申请了,怀孕了本来就犯困,天气又越来越热,到时中午能睡上一小时也是一件美事呀。
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没有,那时候还忙的要死,老是加班,累死人,估计申请没用,人家还反感
我们单位有这个工间假。生完宝宝后,宝宝一周岁内,每天也有一小时的哺乳假。
那你申请让公司把社保发放的生育津贴补贴回给你个人,就当补偿你没休奖励假期间的工资呗。再说,如果公司不按国家政策给你休假,你是可以到人力资源分局投诉的,到时自然有人会找公司。
拉倒吧,产假都是按最低标准的来,没有奖励假,抠门的公司,又不是一天两天才知道它的品性。
不申请怎么知道有没有用呢。作为公司都是这样,员工自己不申请,领导很少会主动给这一类福利的。
没有,估计申请也没用,倒还遭领导厌恶
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