孕育养娃神器
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目前我是这家公司的设计,公司刚搬到新的办公楼两个多月,因为公司甲醛超标,我目前又刚检查出怀孕了,所以向公司申请需要请假或者在家办公,公司不批准。 现在棘手的是,公司向我出示了一份甲醛没有超标的证明,但是我的前任领导告诉我,那次检测不规范,开了空调开了门窗的。 而我自己用甲醛检测盒检测的结果是甲醛超标的,并且超标4倍多,开空调通风的情况下也是是1倍多的量。 现在公司也在变相的逼我辞职,想要调离我到公司偏远的工厂去办公。 这种情况下,该如何维权。
签劳动合同了吗?签了的可以走劳动局解决,没记错好像不能辞退吧?去劳动局咨询一下
为啥不辞职
拜托有经验的宝妈帮帮忙
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