随着二胎政策的落地,我以前一直期盼的独生子女假35天彻底泡汤了。按最近的产假规定,产检共有98天+30天,满打满算宝宝出生后四个月,妈妈就得早出晚归的赚奶粉尿布钱去了。心疼我那35天的独生子女假啊。
四个月,宝宝才那么一丁点大,牙齿都没长呢,一天就要离开妈妈13小时,一想到这个妈妈就心酸不已。四个月,要给宝宝断奶又舍不得,所以只好加入背奶妈妈的大军。
一开始买了个手动的吸奶器,想着背奶到宝宝八个月就不背了,自动吸奶器动辄上千,感觉有点小贵。手动吸奶器,用起来真的是太费劲了,既费力气又挤得胸疼。坚持了不到两个周妈妈扛不住了,咬咬牙买了个自动吸奶器,这下子用起来省力又方便。
可是,可是,因为妈妈公司没有专门的母婴室,我想在国内大部分的企业,就算女员工几千几万的企业,也很少有老板有建立母婴室的意识。没有母婴室,就没有专门给妈妈挤奶的地方,只能打游击这里一下那里一下。
妈妈所在的办公楼有几个小的会议室,里面有电源接口,可以接自动吸奶器。可是,会议室不能反锁,而且是百叶窗帘,开着灯,从走廊上隐隐约约可以看到里面的人。妈咪每次挤奶都胆颤心惊的,怕凑巧被男同事不小心闯进来。
但是会议室经常会被同事占去开会,这个时候就只能转战扫卫生阿姨的工具间,工具间里没有电源插口,因此吸奶器只能用直流电池。妈妈第一次用电池的时候,吸奶器死活不好用,但接交流电源就好用,真是头大。阿姨的工具间不会有男同事闯进来,这点到时很保险。但还是没法反锁,阿姨有时也会突然要推门进来,而且工具间真的很小,小到同时两个人在里面都转不了身。
后来,妈妈看有些奶妈都去卫生间挤奶,不过公司的卫生间是那种蹲厕,没有坐的地方。后来问了去卫生间挤奶的奶妈,她不存奶,因为她宝宝不喝陈奶,所以她是直接挤出来扔掉的。
最后,转来转去,妈妈想到了一个主意,每次挤奶的时候都叫个女同事帮忙盯会会议室的门,妈妈在会议室里抹黑挤奶。总算暂时解决了宝宝的口粮问题。
在这里,妈妈想呼吁一下,大公司还是应该适当的设立一个哺乳室,这也体现对员工的人文关怀。
(就是这样的门,不能反锁,抓狂中。。。。。。)
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