广州生育津贴2018最新政策
广州生育津贴有多少
案例:
如果小王和小李都是某单位员工,都集中在今年生产,小王为顺产,小李为剖腹产。其中该单位上一年度按最低基数为员工缴纳广州社保,那该单位上一年度的月平均工资就是4275.43元。
小王顺产,产假是98天,生育津贴=4275.43÷30×98=13965.98元;
小李剖腹产,产假是128天,生育津贴=4275.43÷30×128=18241.83元。
广州生育津贴发放标准
职工应当享受的生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。用人单位应当在参保人生育或者施行计划生育手术次月起1年内,向社会保险经办机构申请支付生育津贴。
广州生育津贴发放时间
分娩、流产或施行计划生育手术的职工,其生育津贴从生育、流产或施行计划生育手术当日起计发;参保人因生育而导致死亡的,其生育津贴从产前15天开始计发。
广州生育津贴怎么算
生育津贴具体计发公式=参保人生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数
广州生育津贴报销材料
一、用人单位提供材料
1、《营业执照副本》原件或《单位社保登记证》原件
2、《广州市职工生育保险待遇申请表》加盖单位公章
二、个人提供材料
1、顺产/剖腹产医院证明原件
2、小孩《出生证》原件及复印件
3、《计划生育服务证》/《生育登记表》原件及复印件(第1、2页)
4、身份证复印件加盖单位公章
以上数据依据网络及各个官方网站公布资料整理,具体政策以最终文件执行情况为准,具体可咨询广州市社保中心。
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