孕妈咪什么时候停止工作合适

以前，人们认为怀孕的妇女不宜参加劳动；现在，人们的观念发生了很大的改变，知道孕期适当运动是有利身体并有助生产的。现在大多数女性怀孕了仍坚持工作，更有甚者在分娩前仍处在工作状态。其实，在适当的时候孕妇就应该停止工作了，那么什么时候停止工作比较好呢? 不同职业的孕妈妈何时停止工作，其实并没有绝对恰当的时间，这很大程度上取决于孕妈妈的身体状况和孕期的进展情况。以下是几点建议： 1 坐办公室 如果你的工作环境相对安静清洁，危险性比较小，或是长期坐在办公室工作，同时身体状况良好，那么可在预产期的前1~2周停止工作待产。 2 销售人员 如果你的工作是销售人员或饭店服务人员，或每天工作至少有4小时以上行走的，建议你在预产期的前3周就离开工作回到家中待产。 3 体力劳动 如果你的工作属于体力劳动，且运动性比较大，一定要避免上夜班、抬重物和颠簸，因为这样容易出现早产。建议提前1个月开始休产假。 4 强烈刺激的工作 如果孕妈咪的工作对身体健康而言有强烈的刺激性，比如长期操作电脑，或经常工作在工厂的操作间中，或是暗室等阴暗嘈杂的环境中，那么建议在怀孕期间调动工作或选择暂时停止工作。 需要立刻停止工作的异常情况 1、有早产征兆或怀了双胞胎 2、患有高血压或先兆子痫 3、宫颈机能不全、有早产史 4、胎儿发育受限 小康君嘚吧嘚 按照国家规定，育龄妇女可以享受不少于98天的产假。这98天的产假实际上有两周是为产前准备的。因此，怀孕满38周的孕妈咪，就可以在家中休息，一方面调整身体，一方面为临产做一些准备。工作一定要适可而止，做好准备迎接一个健康、漂亮的宝贝才是最重要的哦！