孕育养娃神器
集团出于我是属于孕期,受保护,故给予记过处分,年终奖全无(大概2万左右)帮我打卡的那位同事人资要求劝退,我和那位同事协商,我个人经济补偿1万元,并帮他尽速找到比现在更好的工作。已达成共识。 各位宝妈觉得这样的结果。是不是已经算得当?
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不会吧~我们公司是一年。。
一下子损失3万啊...那你们公司生育金估计能拿封顶吧
警告嘛就够了呀 太狠了 我们公司以前帮忙打卡人事不管的 现在指纹了
太严格了吧
因为这个被劝退真的蛮难以相信的…
我们公司出去的找工作不是难事,肯定也比现在薪水高,我们同事记仇倒不会,是个男孩子,只是以这种事情走多少无奈和可惜
妥妥病假在家好几个月。。。上班上不动
我们说是门禁就是大卡,但是很多人是跟着进的,不然那机器反应过来慢死了
打卡的德企,上班大都也弹性的,够8小时并把相应时间里的事做完就OK。
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