前几天公司某领导找谈话说我快回家生孩子了,要安排人接手我的工作,本来这也是正常的,但是说要给我做转岗,从经理职位转成普通员工,还说这是公司的规定,我还有好几个月才休产假,这期间要一起上经理班,转成员工但不能跟员工一样拿提成,休完产假回来到时候再看情况哪个部门有空缺再安排到哪个部门上班,不愿回来也可以延期不回来,后来知道公司根本就没有这种规定,其实就是忽悠我给降职,变相逼我离职,要顶替我的人因为没地儿安排了就急着往我这边塞,现在国家规定产假延长了,公司觉得只要怀孕了就是没用的人了恨不得都赶紧离职,其实公司要是实话跟我说,我不会不同意,做这个工作也挺操心的,平时休个班做个产检还得通过微信忙工作,但是你给我下套就太无耻了,同事们都说现在公司太不要脸了,让我不要同意,等休完产假再说,反正国家规定这期间不能降职降薪,但公司的某些领导向来是不达目的不罢休,不知道会不会通过其他的方式逼我降职离职
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