新怀孕了，领导反倒增加工作量，要挂的节奏啊

我在一家还算大的公司上班，是国企背景的上市公司，属于互联网行业。6月份的时候测出了怀孕，7月份面临年中考评，我也刚好在升职加薪的关卡，本来想打算考评结果确定了再跟领导说我怀孕的事情，但是因为工作压力实在太大。我实在扛不住早孕反应，加上一直便血，7月份就跟领导说了这件事，领导表示以后分配工作会注意一下。

我以为说了之后工作量会有减少，当然升职加薪肯定是没了，不过我觉得还是宝宝最重要。本来以我的级别和岗位设置，本来就有很多工作不是我应该做的，我以为提了怀孕之后会把这些任务分配给别人，结果工作量一点都没减少。前段时间，我要去产检，结果跟一个领导组织会议的时间冲突，让我一定要参加。我当时也跟领导解释了，产检的号那么难挂，而且一个周期检查的项目不同，过了那个时间，有些指标就不准了。没想到领导来了一句，你自己想办法。现在经常想辞职，但是又想享受到产假福利，最近一直在发愁这件事情。