新为什么公司不让我请病假，难道签了劳动法想逼我辞职吗？

前三月比较危险，孕酮低在家卧床休息，公司事情多,正值天气高温，本想在家休息到下个月底正好过三个月危险期，可是今天公司行政打电话说病假流程上海总部不批，让我先请15天产假，然后说再请几天事假，之后不允许我请假了。我十一月初结婚，到时候孕妇就不给我请假了吗。我主管都说让我考虑清楚，尽力而为，回来上班很辛苦。 我应该怎么维护我的权利，本来就是病假,搞什么产假事假， 不上班是没有工资，社保公积金我也会补交给公司还有出公司交的那部分。 还签了协议。。总不能逼着我辞职吧！！！！！！看了宝宝树说还有保胎假，最长90天，有没有经历的宝妈