在一外企五六年，被逼着从行政转销售，一月工资才3000多一点，交社保双休。原来想着生育险报销下来后就离职，前段听同事说公司想从我们这裁一个人，我就跟领导报名了，这样公司发遣散费不说，还能领失业金。现在公司让下个月换第三方公司签合同，我不知道换完公司没多久被裁还能领失业金么？会不会因为新签第三方，赔的钱就少了？公司裁员又没信儿了，如果我走，公司应该不会再招，我要不要跟领导谈谈？现在老公刚换新工作，一个月2000+，只有他一人挣钱生活会有点紧吧。不辞吧，工作又是鸡肋，钱少事多重要的是不喜欢，其他工作不好找。愁！要不要辞？
调皮捣蛋鬼镇楼！
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