孕育养娃神器
我上班四个月，三个月的试用期，是上班以后怀孕的。现在公司得之我怀孕，打算辞退我，我知道孕妇是不能被辞退的。但如果公司和我协商给赔偿金，我想知道赔偿金都包括哪些内容，我怎样能够争取到更多的赔偿金呢？求宝妈们的宝贵意见…
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我也是怀孕了被公司劝退的，现在想想好后悔。建议你坚强点别辞职，就正常上班，不舒服或者肚子大了之后直接请病假，不然辞职了以后医保都不好用了，去医院检查都不方便，而且产假和该有的福利都没有了，希望你想清楚再决定 展开阅读全文
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不是不能辞退的，公司按照国家标准给你补偿就可以。你进公司几年赔你几个月工资就可以了
虽说不能辞退孕妇，可你刚进去就怀孕，换了是我也千方百计辞退你…
硬挺着别走人最好，要不你连生育金都拿不到。
这个补偿金没有特别规定包括哪些内容的。不管怎么补偿都是不划算的。
我同学怀孕辞退，补了一年工资
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