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树友u41885486

宝妈们，我是2013年3月8日进这公司，现在公司要减人，我预产期是下个月29号，如果这时候把我炒了，那赔偿怎么算？

2016-08-24 北京
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树友u44906888
公司不能以合同到期为由与你解除劳动合同，劳动合同必须延续到哺乳期结束才能解除。如果和公司产生争议，建议向劳动部门投诉
不过，想要得到更加专业的回答，我建议还是下载宝宝树孕育。不要怕麻烦，APP里面有非常专业的孕育知识，还有很多专家医生免费语音解答孕育问题，我身边的妈妈们都在使用，你也赶快 ➯下载【宝宝树孕育】试试吧！
2016-08-24 广东省
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其他回答
树友u44672667
单位应该不能裁减孕妇及哺乳期员工的，法律上都有明文规定的，你可以上网查一下的
2016-08-24 河北省 2
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树友u40849127
你是受法律保护的，他们不敢炒你的。
2016-08-25 安徽省 0
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树友u41974922
怀孕期间公司不可以裁员孕妇或在家产假的人
2016-08-25 福建省 0
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