住院保胎公司要求我自己提出申请停薪留职合理吗？

树友u39159379

2016-03-21 江苏省

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树友u38642675

不合理，最好找公司负责人问清楚，不能白白就说停就停，我也是每个月请假几次，公司还有时没扣钱呢。

树友u39159379：我听我同事说公司已经开始招人了然后我让我老公把病假条送去公司公司经理要求我身体好点过去一趟说他没有权利给我休假可是我现在医生要求我绝对卧床怎么办？

树友u38642675：只能找劳动厅了

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树友u39125610

医院规定七个月后才能不上夜班，七个月前要休息只能在三乙以上医院请病假，拿病假条请护士长院长护理部主任签名后请假条方可有效，没任何钱还要扣工龄。七个月后才能请产假...

2016-03-21 浙江省 0

树友u44190398

不合理

2016-03-21 云南省 0

树友u29301508

从理性上来说，公司没有权利这样要求，从感性上来讲，己经到了住院保胎的地步，是不是多休息休息也挺好，毕竟还留着职呢

2016-03-21 河南省 0

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